Relatório de Transparência e Igualdade Salarial de Mulheres e Homens
1º Semestre de 2024

A Cobasi reitera seu compromisso inabalável com a transparência, responsabilidade e excelência em todas as esferas de nossa atuação, ao apresentar o Relatório de Transparência e Igualdade Salarial de Mulheres e Homens para o primeiro semestre de 2024.

Este relatório é uma resposta à Lei nº 14.611/2023, uma iniciativa conjunta do Ministério do Trabalho e Emprego e do Ministério das Mulheres, que enfoca a igualdade salarial e os critérios remuneratórios entre os gêneros no ambiente de trabalho. A legislação exige que empresas com mais de 100 colaboradores adotem medidas concretas para garantir essa igualdade, abrangendo transparência salarial, combate à discriminação, estabelecimento de canais de denúncia, implementação de programas de diversidade e inclusão, além do apoio à capacitação de mulheres.

É importante salientar que este relatório se baseia em dados do eSocial, Rais do ano de 2022 e do Portal Emprega Brasil de março de 2024.

Juntos, estamos construindo um futuro mais igualitário.

Publicado em São Paulo/SP, 28 de Março de 2024 às 15:13 horas

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